Ausschreibungstext:

 

Die Aufgaben des Regierungspräsidiums sind so vielfältig wie die Menschen, die im Regierungsbezirk Stuttgart leben.

Sie möchten diese Vielfalt der Verwaltung in der größten Mittelbehörde Deutschlands mit über 2.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kennenlernen?

Werden Sie Teil des Teams!

Stellenausschreibung.

Denkmalpflege.

Inventarisator/in (w/m/d).

Entgeltgruppe 13.

Zum 01.04.2021.

Die Stelle ist beim Regierungspräsidium Stuttgart, Abteilung 8 – Landesamt für Denkmalpflege – im Referat 84.2 – Operative Archäologie – angesiedelt und steht in Teilzeit (50%) zur Verfügung.

Dienstort ist Tübingen.

Ihre Aufgaben.

- die systematische Erfassung archäologischer Fundstellen und Kulturdenkmale.

- die Erstellung der Denkmallisten in der Denkmaldatenbank ADABweb.

- die Fortschreibung, Pflege und Nachqualifizierung der Denkmallisten der Archäologischen Kulturdenkmale.

- die Feststellung der Kulturdenkmaleigenschaft in Einzelfällen.

- Planungsberatung im Bereich Regionale Archäologie, Schwerpunkt vor- und frühgeschichtliche Archäologie.

- die intensive fachliche Zusammenarbeit mit der praktischen archäologischen Denkmalpflege und der Öffentlichkeitsarbeit.

Wir setzen voraus.

- abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Archäologie.

- gute Kenntnisse der Siedlungs-, Kultur- und Denkmallandschaft der Region, insbesondere der Vor- und Frühgeschichte.

- einen versierten Umgang mit Bürosoftware (MS Office) und Datenbanken.

- Bereitschaft zum Tätigen von Dienstreisen.

- Führerschein Klasse B / 3.

Von Vorteil sind.

- ein wissenschaftliches Volontariat.

- Erfahrungen in der Erfassung von Kulturdenkmalen und in gesetzlichen sowie verwaltungstechnischen Grundlagen.

- Organisationstalent, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit.

- Flexibilität, Belastbarkeit und eigenverantwortliches Arbeiten.

Wir bieten Ihnen.

- Eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Team.

- Die Möglichkeit der kreativen Mitgestaltung in einer modernen Verwaltung.

- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten.

- Einen sicheren Arbeitsplatz.

- Eine ausgewogene Work-Life-Balance.

- Ein modernes betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten.

- Zuschuss für den ÖNV (JobTicket BW).

- Eine sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf / Flexible Arbeitszeitmodelle.

Ihre Bezahlung.

Die Vergütung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tariflichen Voraussetzungen in Entgeltgruppe 13 TV-L.

Hinzu kommen eine Jahressonderzahlung nach dem TV-L und eine Betriebsrente (VBL).

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte bewerben Sie sich unter der Angabe der Kennziffer 21025 bis spätestens 09.05.2021 ausschließlich über unser Online-Bewerberportal.

Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform können leider nicht berücksichtigt werden.

Haben Sie noch Fragen?

Für Rückfragen stehen Ihnen gerne Frau Schäfer – Personalreferat (Tel. 0711/904-11205) oder bei fachlichen Fragen zum Aufgabengebiet Herr Dr. Bollacher (Tel. 0711/904- 45401) zur Verfügung.

Weitere Hinweise.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung vorrangig berücksichtigt.

Die Information zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) erhalten Sie auf unserer Homepage unter: Informationen gem. Art.13 DSGVO zum Datenschutz bei Stellenausschreibungen.

Quelle: https://rp.baden-wuerttemberg.de/rps/Service/Seiten/Stellenangebote.aspx

 

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